琼·布莱兹 是联合创始人之一 客厅里的对话, 旨在重建跨越意识形态、文化和党派界限的相互尊重的公民对话，同时秉持我们共同的核心价值观。她也是联合创始人。 AllSidesforSchools.org, MomsRising.org 和 MoveOn.org 她是以下著作的合著者： 定制化工作场所, 2011年鹦鹉螺图书奖得主 母性宣言, 并于 2007 年荣获 Ernesta Drinker Ballard 图书奖。.
杰克·格拉泽 是一位教授 加州大学伯克利分校戈德曼公共政策学院. 社会
格拉泽教授是一位心理学家，他的主要研究方向是刻板印象、偏见和歧视。他是国家司法数据库（记录警察拦截和武力使用事件）的主要研究员之一。他担任警务公平中心董事会成员，曾就警察武力使用政策改革向加州州长办公室提供咨询，并就根据《种族与身份特征分析法》收集的警察拦截数据的分析和解读向加州司法部提供咨询。格拉泽教授是加州治安官标准问责咨询委员会成员，也是《 种族嫌疑：种族歧视的原因和后果.
卡莉斯塔·斯莫尔, 卡莉斯塔·普利特 (Calista Price) 是 More in Common 的研究经理，负责领导一系列关于美国社会凝聚力和分裂的混合方法研究。她还经常代表公司参加国内和国际会议。加入 More in Common 之前，卡莉斯塔曾在哥伦比亚大学担任社会心理学研究助理，协助开展和实施关于情绪和压力的研究。她拥有耶鲁大学人文科学学士学位和哥伦比亚大学心理学学士后学位。.
罗德尼·布莱斯·坎贝尔 他是More In Common的联合主持人、搞笑担当和首席愿景官。罗德尼以其“专业中的非专业”风格而闻名，他真诚待人，总能轻松地与遇到的每个人建立联系。作为一名父亲、丈夫和永远的地下城主，他精通于平衡生活中的各种复杂事务——无论是在商业领域还是在《龙与地下城》的世界中。他的使命是什么？证明建立有意义的人际关系并不难——只需要一点幽默和大量的同情心。.